„Es ist wichtig, dass wir die Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsmarkt nicht nur thematisieren, sondern aktiv umsetzen.“
Caren Miosga, Journalistin
Chancengleichheit am Arbeitsmarkt ist ein Anliegen der Gleichstellungsarbeit im Kreis Kleve
Wir setzen uns dafür ein, dass alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder persönlichen Merkmalen – gleiche Möglichkeiten haben, ihre beruflichen Potenziale zu entfalten und Karrierewege zu gehen.
Damit dies gelingen kann und eine wirkliche Veränderung herbeigeführt werden kann, muss schon so früh wie möglich damit begonnen werden, mit klassischen Rollenbildern aufzuräumen.
Hierzu leisten wir unseren Beitrag, indem wir uns jährlich
am Aktionstag „Girls´Day – Mädchen-Zukunftstag beteiligen und Schülerinnen die Möglichkeiten geben, einen Tag lang Einblicke in die technischen Berufe bei der Kreisverwaltung Kleve zu bekommen.
am Aktionstag „Equal Pay Day“ durch gemeinsame Aktionen mit den Gleichstellungsbeauftragten im Kreis Kleve beteiligen und die Forderung zur Abschaffung der Lohnunterschiede von Frauen und Männern unterstützen.
Als Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt sind wir in enger Zusammenarbeit mit dem Jobcenter des Kreises Kleve Ansprechpartnerinnen, wenn Sie
nach einer familienbedingten Pause (Erziehung der Kinder, Pflege eines Angehörigen wieder in den Beruf zurückkehren möchten.
sie Familie und Beruf so gut wie möglich vereinbaren möchten und Fragen zu flexiblen Arbeitszeitmodellen und Kinderbetreuungsmöglichkeiten haben.
sich weiterbilden möchten und Fragen zu Weiterbildungsangeboten haben.
alleinerziehend sind und eine Ausbildung in Teilzeit beginnen möchten.
Bei Problemen versuchen wir, gemeinsam mit ihnen, Lösungswege zu erarbeiten.
Wir
kennen die zahlreichen Angebote der Beratungsstellen im Kreis Kleve
pflegen Kontakte zu anderen Beratungsstellen
tauschen uns in Netzwerken aus
organisieren und begleiten Informationsveranstaltungen rund um das Thema Wiedereinstieg in den Beruf, um insbesondere Frauen wieder fit für den Arbeitsmarkt zu machen.
Nachfolgend haben wir für sie Institutionen und Beratungsangebote aufgelistet, an die sie sich auch bei Fragen und Problemen rund um das Thema „Chancengleichheit am Arbeitsmarkt“ wenden können.
Einen Anspruch auf Vollständigkeit erheben wir nicht.