Aufgaben & Ziele

„Gleichstellung hat klare Aufgaben, und die Ziele sollten sein, dass Frauen und Männer die gleichen Chancen 

in Beruf und Gesellschaft haben.“  Miriam Meckel, Journalistin und Publizistin

Welche Aufgaben hat eine Gleichstellungsbeauftragte?

Diese Frage bekommen wir häufig gestellt. 

In allen Angelegenheiten rund um das Thema „Gleichstellung von Männern und Frauen“ vertreten wir sowohl die Interessen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kreisverwaltung als auch die der Bürgerinnen und Bürger des Kreises Kleve.

Wir sind für Sie da, beraten und unterstützen Sie, wenn Sie,

  • sich wegen Ihres Geschlechts benachteiligt fühlen

  • Fragen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie haben

  • sie Fragen zu einem beruflichen Wiedereinstieg oder zu einer beruflichen Neuorientierung haben

  • sie Gewaltsituationen erlebt haben

  • sie sexuell belästigt werden

  • sie Mobbing ausgesetzt sind

In all diesen Fällen können wir mit Ihnen zusammen Lösungswege erarbeiten und als Mediatorinnen an Experten vermitteln und helfende Kontakte herstellen. Alle Angelegenheiten werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Wir weisen darauf hin, dass wir keine Rechtsberatung durchführen dürfen.

Als Gleichstellungsbeauftragte wirken wie auch bei allen Maßnahmen in der Kreisverwaltung mit, die gleichstellungsrelevant sind.

Insbesondere Personalangelegenheiten wie u.a. 

  • Auswahlverfahren

  •  Vorstellungsgespräche

  • Anträge auf Teilzeitbeschäftigung,

  • Einstellungen

  •  Umsetzungen gilt es unter Berücksichtigung von Geschlechtergerechtigkeit zu begleiten.

Wir halten ein Augenmerk darauf, dass 

  • eine familienfreundliche Personalpolitik umgesetzt wird und 

  • Benachteiligungen im Beruf aufgrund von Teilzeitbeschäftigungen abgebaut werden.

Wir prüfen 

  • Verwaltungsvorlagen auf ihre Auswirkungen für Frauen und 

  • sind bei vielen Sitzungen im Kreistag und den Ausschüssen anwesend. 

Wir sind gut vernetzt mit 

  • verschiedenen Behörden, Institutionen und den Gleichstellungsbeauftragten im Kreis Kleve, um auf diesen Wegen die Gleichstellung von Frauen und Männern im Kreis Kleve voran zu bringen. 

Dazu gehört auch die Durchführung von Veranstaltungen rund um

  • den den Girls´Day

  •  den Internationalen Frauentag,

  • den Equal Pay Day und 

  • den Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen. 

Ganz wichtig ist hierbei die Öffentlichkeitsarbeit und der Kontakt zu Presse und Medien.

Ein weiteres Anliegen von uns ist es,

  • den im Kreis Kleve ansässigen Unternehmerinnen eine Plattform zu bieten, um geschäftliche und persönliche Kontakte zu knüpfen, aufrecht zu erhalten und auszubauen. Hier hat sich der vom Arbeitskreis der Gleichstellungsbeauftragten im Kreis Kleve in Kooperation mit der IHK Kleve ins Leben gerufene Unternehmerinnen- und Gründerinnentreff bewährt.

Anhand der Ausführungen sehen Sie, wie vielfältig die Arbeit von Gleichstellungsbeauftragten ist.